Оғози бизнес дар Ҷопон

Нигоҳ мӯҳр ба ҷои бехатар

Намояндаи-резидент зарур нест, ки барои корпоратсияҳо ҷопон (Эзоҳ: намоянда-резидент ҳанӯз зарурӣ барои бақайдгирии филиал дар Ҷопон.)

Ман идома шудаам мулки гирифтани мактубҳои вобаста ба ин ценз оседлости ва ҷавобҳои, ки шумо дигар лозим нест намоянда-резидент (ба истиснои филиал регистраций).

Аммо, як чизе, ки шумо бояд зикр аст, ки ба шумо хоҳад мушкилот дар корпоративӣ кушодани суратҳисоби бонкӣ.

Аксари онҳое, ҷопон бонкҳо хоҳиши намоянда-резидент, зеро талабот барои кушодани суратҳисоб.

Як бор ба шумо корпоративӣ кушодани суратҳисоб дар бонк, шумо метавонед қодир ба хориҷ намоянда-резидент, вале ин вобаста ба ҳар як бонк.

Якум, ба шумо лозим аст муроҷиат ба бонки худ дар бораи ин ценз оседлости назди снятием намояндаи резидент.

Рафъ резидент намояндаи бе машварат худ бонк метавонад боиси заморозке суратҳисоб дар бадтарин ҳолат.

Вуҷуд доранд, ки баъзе ҷанбаҳои мурофиавӣ, ки бояд ба назар гирифт, пеш аз пешниҳоди ариза барои бақайдгирӣ бо сабаби тағйир ефтани намояндагии директорони дар ҷопон ширкатҳои. 1) саҳмдорони - ҳама (намояндагии) директорон, мӯҳлати ваколати мақодири ва синамогарони (Б, В ва Г) таъин карда мешаванд Эзоҳ: директори мӯҳлати ваколати гузаштааст, дар лаҳзаи пӯшида шудани маҷлиси умумии саҳмдорон, ва аз ин рӯ, ӯ присутствовал дар оянда ҷаласаи раесат. 1) саҳмдорони - ҳама (намояндагии) истилоҳи директорони мақодири ва директорони (А, B, C ва D) таъин карда мешаванд. Дар варианти B, мӯҳлати ваколатҳои директори аз гузашти танҳо як маротиба, вале ӯ боз ба он дорем, ки ба саҳмдорон ба сифати директор. Ва он реша ба истеъфо баромадан дар ҳамон рӯз баъд аз ҷаласаи раесат.

Чаро он мекунад, ки чунин ифлос мешавад.

Сабаб дар он аст, ки шумо метавонед ба нигоҳ доштани неприятности директорони. Як қоида, ки мумкин аст, ки шумо сертификатҳои директорони (ба истиснои нав ва директори) ҳангоми пешниҳоди баст директор, агар имсола директори намояндагии (а) мазкур дар ҷаласаи шӯрои директорон таъин нави намояндаи директори (Д).

Агар шумо интихоб кунед, хосият, ба шумо лозим ирсол ҳамаи нотариалӣ тасдиқ заверенные сертификатҳо директорони сарлавҳа (агар директори як сокини Ҷопон, пас ӯ пешниҳод маълумотнома дар бораи уплотнение).

Директори бояд муроҷиат нотариальную контору ва гирифтани шаҳодатнома ба таври нотариалӣ тасдиқ шудаанд. Ин мушкил аст, барои қувваи директори корро. Агар шумо интихоб варианти Б, ягона шахсе, ки меоварад сертификати D-директори ва директорони дигар лозим нест, ки ба намояндагӣ аз он. Онҳо танҳо бояд ба имзо (е гузошта онҳо мӯҳр) ҳуҷҷатҳо. Агар ин аст, диққатҷалбкунанда не, барои ширкати шумо ин вариант қобили қабул аст.

Ҳеҷ зарурат доранд, дар ширкат

Дар Ҷопон, мӯҳр (ьри) одатан истифода бурда мешавад, дар ҳуҷҷат нишон медиҳанд, ки ӯ дарк кард, ва ба дод дар подлинном намуди. Тавре ки барои сабти, он одатан кунад се намуди печатей, ба монанди: намояндаи уплотнение қайд дар Дафтари оид ба масъалаҳои ҳуқуқӣ мебошанд (Kyoku Houmu) ва аз ин рӯ, шумо метавонед барои гирифтани сертификати нақши муҳр, ки истифода бурда мешавад муҳими аҳдҳо (кушодани суратҳисоби бонкӣ, ки аз бастани шартнома аҳди калон, ки ширкати бақайдгирии амволи ғайриманқул ва ғайра). Ҳар як намояндаи метавонад ба қайд гирифтани он намояндаи мӯҳри дар Дафтар оид ба масъалаҳои ҳуқуқӣ мебошанд. Чунин Каку-ин квадратная мӯҳр истифода ғайрирасмк, аз ду дигар. Вай шартхо дар суратҳисобҳои ҳисобнома-фактура е санъат ва ҳунарҳои кунед ҳаминро дар якҷоягӣ бо намояндаи матбуот дар контрактах.

Шахсе, ки дорои мӯҳр (ва баъзе маълумоти дигар) мумкин аст, берун меоварем, ки маблағҳо аз суратҳисоби бонкии худ, ва тағйирот дар гарави ширкати шумо пеш аз он ки шумо онро медонед, ахбор модда зикр ман чунин менамуд, буд наспех навишт.

Буд, ягон гузориш аз рӯзномаи ширкат.

Бо вуҷуди ин, ӯ бовар дорам, ки Вазорати адлия то кунун таҳқиқи, ки чӣ тавр онҳо метавонанд ҷавоб ба ин савол дар бораи тағйир додани ҳуқуқии намоянда-резидент ҳангоми бақайдгирии филиали ширкат.

хабар дода мешавад, ки шурӯъ аз грядущего апрел ҳукумати нав оғоз навъи бизнес яслях визу, ки ҳангоме қобили эътибор аст, ки дар давоми чор моҳ. Дар айни замон, як бизнес-view мудири ки дар як мӯҳлати (1 се панҷ сол ҷазо дода мешавад), вале ин мушкил ба даст овардани чунин визу барои муқаррарии сармоягузор. 4-моҳи бизнес-view manager дорои камтар аз талабот. Дар айни ҳол шаҳрвандони хориҷӣ ширкатҳо, желающим омад дар Японию ва дохил ширкат бояд дошта намоянда-резидент ва суроғаи офиси пешакӣ. Ин бори вазнин барои муқаррарии сармоягузорон. Аз 4-моҳ Бизнес-менеҷери Visa, шумо метавонед омад дар Японию доштани намоянда-резидент ва он-суроғаи ҳуқуқии. Пас аз вуруд Ҷопон, шумо метавонед барои худ сарои, қайд ба шумо ҳамчун шаҳрванди хориҷӣ ва пурра ворид намудани равандҳои. Агар ин равандҳои иҷро карда мешаванд, ки дар мӯҳлати то чор моҳ, шумо мефахмед, ки ба васеъ бизнес-визу менеҷери бо зиеда аз алоќамандї ба мӯҳлати амали. Ҳикояи long кӯтоҳ, ҳатто агар талаби намояндаи-резидент мемонад, шаҳрвандони хориҷӣ, ширкатҳои бо кифоя фонди, ки ба сафар ба Японию ва иҷораи квартираҳо метавонад ба даст 4 моҳ Бизнес-менеҷери Visa ва хоҳад тайер намудани ҳуҷҷатҳои таъсисӣ Бақайдгирии филиал дар Ҷопон. Дар айни замон, ширкати зарегистрированная дар Ҷопон ва филиали ба қайд гирифта, дар Ҷопон бояд таъин маҳаллӣ намоянда-резидент, ва ин буд, ки масъалаи барои ширкатҳои хориҷӣ бо назардошти имконияти баромадан ба ҷопон бозор. Аммо, хабар дода мешавад, ки Вазорати адлияи хоҳад бањрї ин Қоидаҳои то охири ин сол. Дар айни замон, талабот ба бизнес-менеҷери сармоягузорӣ раводид низ хоҳад ослаблен. Тафсилоти омад, дар охири марти соли 2015. Барвақт санҷиши номи ширкат талаб карда намешавад, вале изҳороти дар шакли ширкат бо ҳамон ном ва суроғаи худро бо мавҷуда ширкат хоҳад рад кард. Шумо метавонед бо истифода аз ҳарфҳо, рақамҳо арабские, ҷопон иероглифы (Хирагана, катакана ва кандзи), ва баъзе оети (аломатҳои). Японское калима барои ифодаи навъи corporates бояд дохил карда шавад, дар номи ширкати. Масалан, дар Ҷопон талаб менамояд, ҳадди ақал як директор, бе keine grenze ҳадди шумораи директорони. Танҳо шахси воқеӣ метавонад ба ўҳда. Миллаташ аст ҳатмии талаботи. Ду навъи директорони Як директор ва дигар намояндаи директор. Намояндаи директор-директор бо ҳуқуқи намояндагии ширкат ва бояд таъин ва аз шумораи директорони. Ҷаласаи шӯрои директорони метавонад гузаронида дар ягон нуқтаи ҷаҳон ва е ба якчанд ҷойҳо, бо истифода аз телефони е видео конфронс-системаи, е ҳатто единогласное розигии хаттии директорони метавонад иваз дар тахта қарор, агар он чизро дар ҳуҷҷатҳои таъсиси ширкат аст.

Ин ширкат бо шӯроҳои бояд на камтар аз се директорон ва як аудитор бештар бошад.

Дар сурати ширкат, бе хӯрок, чунин талабот нест. Як директори кофӣ, ва Низомнома дар бораи шӯрои директорони татбиқ намегарданд. Ҳар шахси воқеие, ки шахси ҳуқуқӣ, е несудебных ташкилоти ҳама гуна миллат метавонад саҳмдори, ҳарчанд онҳое, ки ба сӯи пеш баранд як навъ бизнес (бывш. мудофиа саноат, ХОҶАГИИ манзилию коммуналӣ ва проч.) е он кишвар бояд ба даст пешакӣ иҷозати. Не нижнего ва keine grenze барои шумораи саҳмдорони. Маҷлиси умумии саҳмдорон метавонад гузаронида шавад ва дар ягон нуқтаи ҷаҳон е дар чанд ҷойҳои тавассути телефон е бо системаи видеоконференции, е единогласного розигии саҳмдорон метавонад ҷонишине барои иҷозати маҷлиси умумии саҳмдорон. Дар фарқият аз маҷлиси шӯрои директорон, ки дар сурати гузаронидани қарори маҷлиси умумии саҳмдорон дар шакли ягонаи розигии хаттии, бояд дахлдори банди оинномаи. Баръакси бисер кишварҳои дигар, ҷопон ширкат бояд таъин котиби ширкат. Ин дар Японская, системаи ҳуқуқӣ.

Барои онҳое, ҷопон ширкатҳои саҳмдорон талаб вложить ҳатто як японскую йену.

Агар бошад, танҳо як саҳмдор дар ширкат, ҳадди ақали сармояи оинномавии собит 1. Агар ду саҳмдор, ҳадди ақал JPY2. Баъзан, андозаи ҳадди ақалли сармояи оинномавӣ муайян нагардидааст дар қонунҳо, ба истиснои қонун дар бораи ширкатҳои. Собиқ ширкат, умуман, бояд на камтар аз панҷ миллион иен е бештар ҳамчун сармояи оинномавӣ, дархост оид ба бизнес-мудири раводид сармоягузор. Сармояи оинномавии бояд забҳе, ки дар ҷопон иенах, вале мумкин аст, пардохт бо асъори хориҷӣ е дар шакли саҳмияҳои хусусияти. Сармояи оинномавӣ дар кассаи, бояд ба тарҷума дар Ҷопон суратҳисоби бонкӣ дар сурати, агар шумо включаете Кабушики Каиша (НС), вале дар сурати Годо Кайша (КГ, японская ҶДММ), шумо лозим нест, ки ба истифода ҷопон бонк. Шумо метавонед танҳо ба пардохт ба намоянда ширкат пули нақд. Ҷопон ширкат бояд таслим маҳаллӣ японцы-суроғаи худ ҳамчун шахси ҳуқуқӣ суроғаҳои ширкат. Аз қайд гузаштагон суроғаи мумкин нест абонентский қуттии, онҳо вазифадоранд, ки бошад, суроғаи воқеӣ ефт. Ҷопон қонун дар бораи ширкатҳои талаб мекунад, ки маълумот дар бораи директорах (намояндаи директори бояд пешниҳод намоянд шахсии худро ба суроғаи), ревизоров ва дигар шахсони мансабдор, (агар дошта бошад) мебошанд, ки ошкоро иттилоот. Ширкат бояд аз додани маълумот ба Бюрои оид ба масъалаҳои ҳуқуқӣ мебошанд, ки дар худ ноҳия.

ККС ва филиалҳои ширкатҳои хориҷӣ вазифадоранд роҳи огоҳиномаи оммавӣ (исх.

эълонҳо дар бораи натиљањои молиявии) дар феҳристи ширкатҳои. Саҳмдорони на публичной иттилоот дар сурати ККС. Аз тарафи дигар, аъзои амалиетӣ (саҳмдорон), ки дар ГКС (ҶДММ) бояд ошкор худро ба номҳои. Аъзои намояндаи ГКС бояд ошкор худро номҳо ва нишониҳои. Аст, бисер намудҳои андозҳо дар Ҷопон, масалан, корпоративӣ андоз, ки резиденти андоз, андоз аз даромад, андоз аз истеъмоли ва ғайра. Беҳтар мебуд, ки дар машварат бо ҷопон муҳосиб, пеш аз оғози ташаккули асл е бақайдгирии филиал дар Ҷопон. Як чизе, ки ман мехостам таъкид дар ин ҷо ширкат бояд ба пардохти андоз аз сокини JPY70, 000 дар як сол (маблағи, ки барои ширкат бо ҷониби ҷамъияти саҳомӣ сармоя дар поен даҳ миллион иен), сарфи назар аз фоида мекунед дар Ҷопон. Ширкатҳо, аз он ҷумла филиалҳо е воҳидҳои дигари дар Ҷопон вазифадоранд, ки дар тайер ва гузаронидани суратҳисоби. Як ширкатҳо лозим нест, ки ба гузаранд чек дар онҳо суратҳисобҳои ва амалиетҳои. Ҳар як ширкат ӯҳдадор аст, ки ҳар сол хизмат, ки эъломияи андозро ба мақомоти андоз (барои як ширкат, бештар аз як маротиба дар як сол). Тиҷоратӣ бақайдгирии в КС бояд дароз карда шавад на камтар аз як маротиба дар даҳ сол ҷазо дода мешавад. Маҷлиси умумии солонаи бояд гузаронида шавад як маротиба дар як сол, ба зудӣ пас аз баста шудани ҳисобҳои солона. Ин ду қоидаҳои ое дохил мешаванд, ки ба КГ. Ман навишт, ки ин мақола дар асоси Низомнома дар бораи Кабушики Каиша, ки шакли нисбатан маъмул ширкатҳо дар Ҷопон. Аз ин рӯ гуногун қоидаҳои татбиқ мегардад, ба дигар мақомоте, ки ба монанди Годо Кайша (ҷопон ҶДММ) е бақайдгирии филиал. Тавсия дода мешавад, ки як касбии маслиҳатҳо Пеш аз бақайдгирии филиал ширкат дар Ҷопон. Талабот ба-live намоянда дар мавридҳое бекор карда шуда буд, 16 марти соли 2015, ва шумо дигар лозим нест, ки доранд, резидентҳо, ки ҳамчун намояндаи як ширкати (НС КГ). Бо вуҷуди ин, шумо бояд таъин намояндаи худ-резидент, ки агар шумо ба қайд гирифтани худ дар филиали Ҷопон. Хабар дода мешавад, ки японское ҳукумат баррасӣ намуда, имконият не, назорат кардани амалиет бо истифодаи биткоинов ва танҳо дохил системаи шумо, ҳангоми он биткоин обменников зарур аст, ки ба парванда пешакӣ огоҳинома ба ҳукумати пеш аз онҳо кор бизнес. Аз Октябри 2017, японское ҳукумати запустило криптовалюту танзими асъор, ки месозад мубодилаи пурра legit, чун ин ширкат соҳиби иҷозатномаи.